Mega-Forum :: Архив Мегафорума: Все об Израиле на русском языке, israel, израиль, алия, туризм, история еврейства, иудаизм, еврей, евреи, реклама, израиль, еврейские праздники, песах, еврейская кухня , еврейский форум, интернет , христианство, тора , танах, еврейские анекдоты

А что кто может сказать про subj? Я естественно в какой-то мере в курсе, но хотелось бы побольше мнений.
Тут тоже не просто...но лично я никого не знаю кто больше 2-х месяцев искал новую работу.
Что я слышал от родственников/друзей:
1) полная ж-па, народ с опытом ищет работу более 6 месяцев;
2) зарплаты снизились чуть ли не на 25%
3) многие компании (которые не закрылись) занимаются "перетрубацией рабочей силы", то есть избавляются от дорогостоящих работников и берут такиь же или выше по классу но за меньшие деньги;
Что скажите?

С одной стороны, с марта прошлого года я уже 2 раза сменил компанию, с другой стороны дома сидел 2 месяца только раз и то по своей вине. Однако, я знаю неплохих программеров, сосущих лапу. И при этом, ходят слухи, что одна большая и все еще зарабатывающая компания, служившая стартовой площадкой для многих в нашем hi-tech и до последнего времени практиковавшая прием своих бывших работников с упавших компаний, чуть ли не приказном порядке остановила всяческий прием на работу. А с другой стороны мы вроде таки собираемся установить наши системы у клиентов и есть даже какие то поступления. Но зарплаты в разных местах срезали от 10% до 25%. А есть конторы, которые еще конвульсируют, но с зарплатами - перебои. И народ сам не уходит. Вообще, что то не припомню никого из знакомых, кто бы сейчас говорил о смене работы с лучшими условиями. За то у всех наблюдается всеобщий консенсус, что если опции даже ради прикола будут напечатаны, то ими будет можно подтереться. Публика думала, что к новому году ситуация если не выправится, то стабилизируется. Однако, такое впечатление, что все это уже мало контролируемо и идет в разнос. Филиалы больших американских компаний еще пол года назад сбросили массу работников. Одна очень большая фирма, вокруг которой вообще была построена целая промзона в Центре уволила кучу работников, и я не уверен, что она вообще еще существует. Во всяком случае машин с ее лого на дорогах не видать.

Это не только в хай-тек. Здешний филиал огромной амерканской фармацевтической компании, в которой я в свое время работал в России, недавно закрылся к такой-то матери. Директор филиала жил на вилле в Кфар-Шмарьягу, за которую фирма платила 15 тыс шек в месяц. Все. Кузнец котенку.

Мой брат, профессиональный прораммист с 20-летним стажем работы на IBM Main Frame, уже 4 месяца сидит без работы. Причем пособие по безработице первый раз получил только на прошлой неделе, за 3 месяца. С работой абсолютно глухо. Правда, имеет место вялотекущий процесс редких вызовов на интервью (примерно раз в 3 недели) из рекрутских фирм, однако никакого продолжения эти интервью не имели.

Хорошо, что мой брат по натуре оптимист и к тому же освоил искусство медитации - говорит, очень помогает от депрессий.

Я не знаю, что бы сотворила с собой, окажись в подобной ситуации...

MAINFRAME-без работы :

(
Я то думал...
Вроде этой коноре по жизни спецов не хватает.
http://www.log-on.com

Не очень знаю что сейчас происходит в Израиле (хотя
примерно представляю - то же самое что и в US)...
Здесь озидают некоторого подьема к лету - соответственно в Израиле - к зиме ( как правило разница в полгода твердо выдерживается - когда здесь уже вовсю увольняли, в Израиле еще продолжался праздник)

2Ldavid
Кисло

A что значит "сосущих лапу" ?
Большая компания не CreoScitex ли?
A oпции ради прикола вообще-то не печатают

Насчет "все это уже мало контролируемо и идет в разнос"...хммм...что действительно становится еще хуже? тут ,насколько я заметил, обвал приостановился (правда и подъема нет

).
А что действительно в газетах практически нет объявлений о вакансиях?

2StrayCat
Ну с не хай-тековскими рабочими местами в Израиле всегда было...хммм... не просто...а Хай-Тек выгодно отличался от всего остального, кроме того я спросил о том что мне близко.

Joilette
Вот-вот у моего брата что-то похожее

, хотя он в real time неплохой специалист.

2ROB
Я потому и спросил что по рассказам выглядит, что в Израиле существенно хуже

чем в US.

[ Это Сообщение было отредактировано: vova в 2002-02-02 23:04:57 ]

Амдокс продолжает прием опытных работников.
Я знаю случаи.
Отчеты квартальные, в том числе и последний, хорошие.
Положение, безусловно, не из простых, жирок фирма убрала.
Акции компании упали в прошлом году пропорционально насдаку в целом, с сентября поднялись с 24 до 36 долларов - лучше насдака.

2 месяца назад были сообщения в прессе о сокращениях, но они не подтвердились.
Так что будем надеяться.

>>A что значит "сосущих лапу" ?<<
Ну не писать же мне вам что они действительно сосут. CreoScitex, кстати тоже частично дал дуба, хотя людей с их тагами еще изредка можно повстречать в харчевнях Герцлии.
Катастрофический обвал приостановился, но сползание вниз продолжается. В принципе даже можно найти работу. Но как было отмечено, что наблюдается парадокс, когда предпочитают менее опытных работников, соответственно с потенциально меньшими запросами.

>>Если еще год назад программер с 20-летним опытом просил минимум 15 тыщ., то теперь народ и за 10 тыщ. готов продаться.<<
Да, таким вообще абзац. Потому что в Израиле кодер с 20 летним стажем - это нонсенс.
>>Вроде им не нужны сейчас люди. <<
Судя по всему, не далее как в прошлом месяце накрылся тазом проект с немецким клиентом. А жаль.

>>Амдокс продолжает прием опытных работников. Я знаю случаи.<<
Когда последний раз? Кстати, я тоже знаю один такой случай в процессе. По блату, естественно. Если не ошибаюсь, то за чувака идет битва на уровне менаеля хативы.
>>Биллинг не умрет. Люди всегда трепаться по телефону горазды<<
Смейся смейся, крокодил.

CreoScitex дуба не дал. Им просто надоело что их вечно путают с Сайтексом и они поменяли нам название на просто Creo. Потому что нас купили два года назад (ex Scitex) почти целиком и мы сейчас являемся Creo.
Из более чем тысячи человек сократили только 50 и то в основном на заводе а не среди программистов.
Зарплаты правда понизили (((

Пользуясь случаем, спрошу:

Никому не нужен опытный MS SQL Server DBA ?
6 лет опыта (1 - в Израиле), умная, неприхотливая : )

Пришли корот-хаим evgenyg@hotmail.com.

Вы вот все о програмистских катаклизиах. А ведь дуба стали давать и предприятия электронной пром-ти, которые держались на пару месяцев дольше. Причем, помимо старт-апов, исчезли и некоторые ватиким. Всего год с хвостиком назад рвали на части людей, теперь рвут их корот хаимы. У меня подозрение, что хорошо сейчас только врачам-невропатологам - нет отбоя от клиентов с дипрессивным синдромом.

Им тоже не слишком - у клиентов денег нет